PI Hungary
  • Tehetségkezelés
  • Megoldásaink
    • Felmérések
    • Áttervezés
    • Munkaerő-felvétel
    • Inspirálás
    • Képzéseink
    • Utódlás
  • Esettanulmányok
  • Rólunk
    • Kapcsolat
  • Blog
  • Ingyenes kipróbálás
Oldal kiválasztása
Hány tehetséget veszítesz még el a „Nagy Felmondási Hullámban”? 2.rész

Hány tehetséget veszítesz még el a „Nagy Felmondási Hullámban”? 2.rész

Szerző: Czégé Zoltán | 2022.02.14. | Megtartás, Tehetség kezelés, Új kezdet felmondás

A megtartásról A pandémia sokak számára lehetőség is volt arra, hogy megbizonyosodjanak, mi is fontos a családjuknak, boldogságuknak és saját maguknak. A hibrid munkavégzés jött és marad is, és sokan úgy hosszük, hogy most van lehetősége változtatni bizonyos dolgokon....
Hány tehetséget veszítesz még el a „Nagy Felmondási Hullámban”? 1. rész

Hány tehetséget veszítesz még el a „Nagy Felmondási Hullámban”? 1. rész

Szerző: Czégé Zoltán | 2022.02.03. | Megtartás, Tehetség kezelés, Új kezdet felmondás

1.rész Ürül az iroda? A járvány megváltoztatta a valóság érzékelésünket Már 23 év eltelt azóta, amióta a Truman Show című film először vetítésre került. Azóta sem felejtettük el, sokaknak az egyik kedvenc filmje lett, sokan újra és újra megnézzük. Remekül összerakott...
Új kezdet felmondás (epiphany quitting)

Új kezdet felmondás (epiphany quitting)

Szerző: Czégé Zoltán | 2022.01.27. | Gondolkodás, Home office, Megtartás, Munkaerő felvétel, Távmunka, Tehetség kezelés, Új kezdet felmondás

Több mint 20 éve nem mondtak fel ennyien egyszerre, mint manapság. Az „epiphany quitting” kifejezés egyre terjed. Magyarországon nincs rá egzakt kifejezés, mi ezt „új kezdet felmondás”-nak nevezzük. De mit is jelent: A Járvány rákényszerítette...
Munkatársak megtartása? 

Munkatársak megtartása? 

Szerző: Czégé Zoltán | 2022.01.26. | Egyéb, Home office, Megtartás, Szervezeti kultúra, Távmunka

A Járvány alaposan felbolygatta a munka világát, ami persze sosem volt nyugodt. A gazdaság újraindulása új helyzetet hozott. Mert ugye özönlenek a jobbnál jobb jelöltek, kedvére válogathat a HR. Minden junior jelölt évtizedes tapasztalattal felvértezve érkezik,...
Ki jön vissza az irodába?

Ki jön vissza az irodába?

Szerző: Czégé Zoltán | 2021.08.24. | Egyéb, Home office, Kommunikáció, Szervezeti kultúra, Távmunka

Erre a kérdésre mindenki a saját szája íze, egyéni szempontjai szerint adja meg a választ. Sok vezető arról van meggyőződve (persze nem váratlanul), hogy mindenkinek véglegesen vissza kell térnie az iroda megszokott falai közé. Miközben egyesek azt hirdetik, hogy...
« Régebbi bejegyzések
Újabb bejegyzések »

Legutóbbi bejegyzések

  • Mi jellemzi a hatékony menedzsert
  • A vállalati kultúra ereje
  • Vége van a Nagy Felmondási Hullámnak?
  • A lendületről
  • Tíz tulajdonság, amely segít a karrier építésében
2025. július
h K s c p s v
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031  
« dec    

Kategóriák

  • Csapat
  • Egyéb
  • Előléptetés
  • Gondolkodás
  • Home office
  • Karriertervezés
  • Kommunikáció
  • Kultúra váltás
  • lendület
  • Megtartás
  • Munkaerő felvétel
  • Munkakör
  • Non profit management
  • Non profit szervezetek
  • Onboarding/betanítás
  • Önismeret
  • Predictive Index információ
  • Szervezetfejlesztés
  • Szervezeti kultúra
  • Távmunka
  • Tehetség kezelés
  • Tréningek
  • Új kezdet felmondás
  • Utódlás
  • Változás management
  • Vezetői tulajdonságok
  • Viselkedési Felmérés

Archívum

  • 2023. december
  • 2022. október
  • 2022. szeptember
  • 2022. augusztus
  • 2022. június
  • 2022. március
  • 2022. február
  • 2022. január
  • 2021. augusztus
  • 2021. március
  • 2020. november
  • 2020. október
  • 2020. szeptember
  • 2020. augusztus
  • 2020. július
  • 2020. június
  • 2020. március
  • 2019. november
  • 2019. október
  • 2019. szeptember
  • 2019. augusztus

Adatvédelem

Adatvédelmi nyilatkozatunk

Blog bejegyzéseink

  • 2023. december (1)
  • 2022. október (1)
  • 2022. szeptember (4)
  • 2022. augusztus (1)
  • 2022. június (1)
  • 2022. március (3)
  • 2022. február (3)
  • 2022. január (2)
  • 2021. augusztus (1)
  • 2021. március (1)
  • 2020. november (1)
  • 2020. október (2)
  • 2020. szeptember (9)
  • 2020. augusztus (1)
  • 2020. július (1)
  • 2020. június (1)
  • 2020. március (2)
  • 2019. november (1)
  • 2019. október (2)
  • 2019. szeptember (1)
  • 2019. augusztus (1)

Jogi nyilatkozat/Legal terms

A Predictive Advantage a Predictive Index Hivatalos Partnere. A Predictive Index® a Predictive Index, LLC bejegyzett védjegye. Ez, illetve  a Predictive Index LLC bármely más bejegyzett védjegye a Predictive Index LLC engedélyével van ezen a honlapon felhasználva.